（記者 張俊霞 通訊員 黃曉剛 田 壯）新冠肺炎疫情以來，我市扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務，始終把穩(wěn)就業(yè)、保居民就業(yè)擺在更加突出的位置，多措并舉，突出重點，統(tǒng)籌推進，就業(yè)整體形勢穩(wěn)中向好。截至8月底，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)2.57萬人，完成年度目標任務的76%；累計開展各類培訓6.7萬人次，完成年度目標任務的149%，位居全省第一；發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款2.15億元，完成年度目標任務的93%。
落實援企穩(wěn)崗政策，全力支持企業(yè)發(fā)展。我市堅持紓困境和優(yōu)服務并舉，打出“加、降、減”組合拳，全力支持企業(yè)紓困發(fā)展。一是金融支持更有力。在全省率先開展“中標貸”業(yè)務，出臺不動產順位抵押實施辦法，創(chuàng)新推出“云義貸”“抗疫貸”“藥商貸”“復工貸”等信用貸款產品，進一步拓寬企業(yè)融資渠道，破解融資難題，全力保障企業(yè)金融需求。截至8月底，全市銀行業(yè)金融機構共為2928戶小微企業(yè)發(fā)放貸款110.48億元。二是降稅降費添動力。疫情期間，推出延期辦稅、發(fā)票網上申領、郵政寄遞等服務措施，進一步優(yōu)化服務方式。成立由124名業(yè)務骨干組成的首席服務官團隊，為全市351家重點企業(yè)提供“一對一”服務。截至目前，共為1.15萬戶企業(yè)減免稅費3.86億元。三是減免緩返再發(fā)力。組織宣講員深入縣區(qū)、企業(yè)開展政策宣講活動，嚴格按照規(guī)定標準，主動對接符合條件的企業(yè)，優(yōu)化經辦流程，提高失業(yè)保險金穩(wěn)崗返還效率，全方位減輕企業(yè)負擔，穩(wěn)定就業(yè)崗位。
拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，擴大崗位供給總量。加大就業(yè)信息收集發(fā)布力度，著力提升勞動者就業(yè)技能，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務方式，激發(fā)全社會就業(yè)創(chuàng)業(yè)活力。一是充分發(fā)揮公共就業(yè)服務機構作用。加強公共就業(yè)服務能力建設，健全市、縣、鄉(xiāng)、村四級立體化就業(yè)服務網絡。加大崗位信息收集發(fā)布和歸集力度，定期開展線上線下招聘活動。二是全面開展技能提升專項行動。大力實施全民技能振興工程。積極開展線上線下培訓，出臺職業(yè)技能提升行動線上培訓平臺使用指南，指導培訓機構大力開展線上線下培訓。三是支持各類人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。通過深化商事制度改革，不斷優(yōu)化營商環(huán)境，持續(xù)降低市場準入門檻，全面提振市場主體創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。截至目前，全市新登記市場主體2.64萬戶，同比增長37%。
緊盯重點特殊群體，加大就業(yè)幫扶力度。突出抓好重點群體就業(yè)，著力做好促進高校畢業(yè)生就業(yè)、穩(wěn)定農民工就業(yè)、幫扶貧困勞動力就業(yè)等工作。一是鼓勵支持高校畢業(yè)生就業(yè)。開展高校畢業(yè)生專場招聘活動。今年以來，共為高校畢業(yè)生提供就業(yè)崗位3.6萬個。加大事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生力度，多渠道促進高校畢業(yè)生就業(yè)。今年以來，全市各類機關事業(yè)單位累計招錄高校畢業(yè)生1200余人，為1831名大學生發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼366.2萬元。二是保障農民工返崗復工。成立了由市人社、交通、衛(wèi)健、工信、農業(yè)農村、扶貧等部門組成的農民工集體返崗復工聯(lián)絡小組，嚴格落實疫情防控和推動復工復產各項要求，創(chuàng)新實施“三個一批”“五個統(tǒng)一”就業(yè)幫扶舉措。采取“點對點、一站式”輸送方式，包車送農民工2.3萬人，其中向鄭州富士康送農民工1841人，完成省定任務的184%。三是優(yōu)先安置貧困勞動力就業(yè)。堅決落實打贏脫貧攻堅戰(zhàn)各項決策部署，加大貧困勞動力就業(yè)幫扶力度，先后開展政策宣傳、政策落實等“五大行動”和優(yōu)先組織就地就近就業(yè)、優(yōu)先對“三無”人員兜底安置等“七個優(yōu)先”系列就業(yè)扶貧專項行動，發(fā)揮扶貧公益性崗位兜底安置就業(yè)作用，確保貧困勞動力“應就業(yè)盡就業(yè)”的目標任務圓滿完成。截至目前，有勞動能力和就業(yè)愿望的16643名貧困勞動力已全部實現(xiàn)就業(yè)，其中扶貧公益性崗位安置貧困勞動力就業(yè)7161人。
責編：黃曉婭 編審：胡永全 終審：汪中東
